一、高度重视，精心安排
自2019年2月18日，省委书记、省人大常委会主任骆惠宁在全省“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会上强调全省广大党员干部要提高政治站位，积极投身并组织全省人民踊跃参加大讨论，在三晋大地汇聚起追梦奋斗、振兴崛起的强大正能量以来，科学技术研究院党支部高度重视，于2月22日积极组织科研院全体党员学习了习近平总书记在庆祝改革开放40周年上的讲话精神以及山西省委十一届七次全体会议精神，并集体观看了山西卫视相关新闻视频。3月6日，在接到机关党委印发的《太原理工大学“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案》通知后，在第一时间内将实施方案中涉及到的所有学习资料进行整理、汇总及复印和电子化，将电子版上传至科研院党支部微信、QQ群中，将纸质版分发给各位党员，要求各党员认真学习和书写心得体会。此外，我院还有计划、有针对性地依次派人参加校内外组织培训、学习及大讨论等活动，争取在全年实现“支部委员带头学、支部党员全覆盖”的培训目标：1月3日和3月28日，支部书记杜华云分别参加了两次校党委理论学习中心组学习（扩大）会议；3月13日，支部宣传委员李瑞、党员康颖卿、群众马清亮和杨建伟，参加了清泽人文讲坛第354讲《学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想》（主讲人：田应奎）；3月14日，支部组织委员李文凤参加了机关党委举办的“我为改革创新做什么”女教职工座谈会；3月18日，支部宣传委员李瑞参加了机关党委举办的“我为改革创新做什么”青年教职工座谈会；3月19日支部宣传委员李瑞参加了举办的“发展党员工作会议暨组织员专项培训”；3月20日支部组织委员李文凤参加了宣传部举办的“改革创新、奋发有为”大讨论报告会。
二、扎实推进、认真负责
为了进一步深入学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话和全国教育大会精神，全面贯彻落实省委十一届七次全会决策部署和“改革创新、奋发有为”大讨论工作，树立我院广大员工“将改革开放进行到底”的坚定信念和“咬定青山不放松”的奋进姿态，科研院党支部根据校党委的部署，结合科研院的实际情况，于3月26日组织科研院全体成员召开了2018年度基层党组织专题组织生活会补课大会暨“我为改革创新做什么”大家谈活动，会上支部书记杜华云首先代表科研院党支部对支部存在的问题进行了深入的剖析。接着中层领导干部结合自身情况和工作实际，瞄准“双一流”建设目标，对照“六个破除”、“六个着力”、“六个坚持”，分别带头查找问题、带头深刻剖析、带头明确方向、带头提出举措。最后在科研院全体党员的带动和鼓舞下，科研院全体成员均积极地投入到了交流研讨中，谈思考、谈体会、谈补差途径、谈整改举措。通过此次会议，有效地激发了我院广大职工立足本职岗位改革创新。奋发有为。
三、查明问题、明确方向
通过科研院2018年度基层党组织专题组织生活会补课大会暨“我为改革创新做什么”大家谈活动，科研院党支部及教职工对照“六个破除”、“六个着力”、“六个坚持”，查找出目前自身存在的较突出问题主要有六方面：1、改革意识不强，政策制定的落实没有实质推进；2、破旧创新不足；3、制度创新、管理增效不足，自足封闭、开放交流不够；4、主动出击和服务的意识欠缺；5、工作标杆不高，要求不到位，理论上专业知识和基本技能水平不足；6、作风不实，深入基层不够。
针对上述问题，科研院全体成员以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以岗位导向、问题导向、绩效导向、目标导向、创新导向、成果导向为出发点，对查摆出的突出问题进行了深入地剖析和细致地思考，最终明确了科研院在今后的总体整改方向为：内强素质、外塑形象，转变观念，提升服务能力和服务水平，力争进一步提高全体党员的整体素质，改善服务质量，提高服务水平，为学校的“双一流”建设保驾护航。整体举措和计划可归纳为“三结合、三融合、三促进”，具体步骤分以下几点：
1. 结合科研院工作内容，将理论学习和业务学习深度融合，促进党性认识和业务能力的双重提高。
针对科研院改革意识、破旧创新不强，政策制定的落实推进不足以及科研院职工工作标杆不高，要求不到位，理论上专业知识和基本技能水平不足的缺点，特在科研院办公室设立学习园地，内设中国共产党章程、手册和条例，并定期购买相关书籍和宣传册，设立学习记录登记本。在日常工作中鼓励并要求全体党员做到自觉、自主学习，研讨、研究学习，领先、领头学习。从党员出发，以点带面定期组织科研院全体成员进行党性理论大学习、大讨论。
此外，为了进一步增强大家的业务能力水平，在党员学习园地我们还拟增设科研院年鉴、科研院工作流程手册以及近期将要发布的成果宣传册、有效专利推广手册和科研工作时间规划手册等宣传册，并计划在今后的学习过程中增设“每月一谈”活动，组织各个项目主管针对所负责项目的申报、政策及业务流程等基本情况在全院范围内进行介绍和讲解。将支部理论学习和科研院业务工作学习深度融合，做到在工作中学习、在工作中交流，在工作中要求，并在此期间充分发挥党支部战斗堡垒、党员带头模范作用，使科研院全体同仁理论认识和业务能力得到双重提高。
此方面的典型事例：
1. 2019年3月份，在国家自然科学基金项目集中申报受理期间，科研院党支部组织科研院部委项目管理部部长马清亮老师对国家基金申报过程中的注意事项及形式审查内容在全院范围内进行了全面的讲解，并组成了党员带头攻关小组。小组成员在充分学习了解国家基金申报流程和事项的基础上，发挥“主动、严肃、投入、热情、创新”的工作精神，加班加点地协助马清亮老师顺利的完成了我校2019年国家自然科学基金项目收集和审核工作，保证了此次集中受理工作的顺利进行。在此期间我校共申请国家自然科学基金项目776项，与去年同期相比增加138项，增长率为21.63%，基金申请量再创我校历年集中受理期间申报数的新高，圆满完成我校今年700项期望申报量的任务目标。
2. 为了进一步推动2019年我校横向科研项目进账经费和科技成果转化项目的攀升，科研院利用每月每周的党员学习时间，广泛的向全院征集意见和改进方案，最终形成了以杜华云书记牵头，杨建伟老师和孙亚慧老师负责的攻关行动小组，小组成员利用业务空余时间，对太原理工大学的学校概况、学科建设、科研实力、科研成果和科技合作等情况进行了汇总编辑，形成了我校科技宣传册；对我校近千余项的有效发明专利进行了整理、归纳和筛选，形成了我校的有效专利推广手册。做到了“一册在手，纵览全局”，为今后科研院的组织、协调、推广以及我校产学研的发展提供了良好的基础。
2. 结合科研院工作性质，将党务工作和业务工作深度融合，促进党务、院务三基建设的两手抓、两手硬。
针对科研院制度创新、管理增效不足，自足封闭、开放交流不够的问题，科研院提出了“制度从严、绩效激励、开放融合、精准服务”的党建、院建理念，力求结合科研院工作性质，将党务工作和业务工作深度融合，促进党务、院务三基建设的两手抓、两手硬，为我校的“双一流”建设提供助力。
在此过程中，科研院拟决定先从党务工作入手，组织专人对科研院党支部的发展历程、党员个人简历及党务材料等档案资料进行梳理归纳，并根据我党的规章制度和规范化流程，结合科研院的业务工作流程和制度，制定科研院党务工作流程和手册，并将其“标准化、制度化、规范化、引领化”；同时组织专人赴各地优秀党支部进行党建工作学习交流，以此为契机培养出一批能干事、会干事、干实事的党员干部。
在此基础上，参照党建工作，细化和规范我院的院务工作，首先以上级政策为依据，融合其他院校的先进经验，结合我校实际情况，各科室分别对我院现有的政策制度和业务流程进行完善和修正，并制定符合我院的绩效激励政策，使各科室在工作中做到“管理有标准、工作有程序”；其次，以党员为模范，以点带面，认真梳理我院的档案和服务对象，逐步树立全体职员“档案质量，人人有责”的观念，规范档案建设工作，使各科室对自己的工作和服务对象底清账明。最终，在此基础上使我院各职工在日常工作中做到“有阵地、有资料、有制度、有记录”。
此方面的典型事例：
1. 为了精准服务我校2019年国家自然科学基金申报人员，科研院先后组织召开了“2018年科技工作回顾总结暨2019年国基申报工作部署会”“2019年度国家自然科学基金申报动员大会”“2019年国家自然科学基金申报推进动员会”等系列活动，并针对申报重点、杰青、优青项目的人员以及在申报过程中有疑惑的人员组织召开了“2019年国家自然科学基金重点、杰青、优青项目申报座谈会”以及“2019年度国家基金申报主题沙龙”系列活动，大大提升了广大科研人员基金申报工作质量。
2. 2月28日-3月11日，科研院相关负责人组织相关科室分四组先后赴河南理工大学、中国矿业大学（北京）、北京科技大学、长安大学、西安科技大学、昆明理工大学和西南大学等高校进行调研与学习交流充分了解了各兄弟院校的党务、院务建设情况以及日常的工作流程、手册。
3. 3月14日上午，科研院组织召开2019年科研管理服务工作研讨会，认真听取各二级单位对科研院的建议和期望。为我院即将开展的政策制定工作提供了理论依据和实践经验。
4. 4月8日，为了集中服务我校申报的26项2019年晋中市科技计划项目，科学技术研究院在明向校区信息与计算机学院北楼一层会议室组织召开了太原理工大学2019年晋中市科技计划项目实地考察汇报会。
5. 4月11日和12日，为了规范我院的办公用房、优化和简化我校科研人员办事流程，我院按照学校要求，重新规划和调整了全院人员的办公环境和办公地点，达到了资源最优化。
6. 4月23日晚上六点，科学技术研究院为了进一步精准服务我校成果培育，特在我校迎西校区办公主楼316会议室召开成果培育推进会，吴玉程书记、李晋平副书记出席会议，科学技术研究院冯国瑞院长、李科副院长及相关课题组人员参加会议。
7. 4月24日，为了鼓励和精准服务我校拟申报中国专利奖的老师，我校科学技术研究院和图书馆联合承办的“高质量专利的撰写、培育及报奖”知识产权专题讲座在思贤楼三层报告厅举行，主讲嘉宾是中国专利保护协会专利运营部王文静主任。并于下午由我校科学技术研究院组织，王文静主任和我校拟申报中国专利奖的老师进行了座谈交流会。
3. 结合科研院工作特点，将党建工作和业务活动深度融合，促进科研院“组织、宣传、统战”工作进一步深化和优化
针对我院存在的服务意识欠缺、自足封闭、开放交流不够、深入基层不够的缺点，科研院力求在今后的工作中增强党建活动，在活动内容和活动载体上进行改革创新，主动出击，与各学院及各兄弟部门展开大手拉小手，共建党支部的活动，从而增进彼此之间的熟悉度和凝聚力，进一步了解我校的科研资源和条件，进而将科研院“组织、宣传、统战”的业务活动进一步深化和优化，以此达到党建活动和科研院业务活动的深度融合。
此方面的典型事例：
1. 在校领导的带动以及我院的组织下，先后带领相关科研院负责人及项目负责人赴山西国新能源发展集团有限公司、太原钢铁（集团）有限公司、山西德益科技有限公司、山西金粮农科集团晋中尚品天香公司、山西国际能源集团（格盟国际）学习企业文化的同时洽谈科技合作事宜；
2. 赴广州、深圳两地进行专题调研，主动对标东部发达地区，学习借鉴高校及地方科技成果产业化及党建工作的先进经验；
3. 赴国家应急管理部、省人防办、山西省委军民融合发展委员会办公室、万柏林区委区政府、运城经济技术开发区、山西省社会科学院（省政府发展研究中心）等政府部门进行汇报和学习交流。极大地拓展了我校科研人员的眼界和交流能力。
4. 与阳煤集团、日本高化学株式会社、东华工程科技股份有限公司负责人以及江苏省海安市副市长吴铭心带领镇长团一行分别在我校展开了交流座谈，就双方的合作交流和先进经验进行了学习交流。
四、延伸拓展，未来规划
“改革创新、奋发有为”大讨论并不是一时之事，我们要以此为契机，以习近平总书记重要讲话精神为引领，在今后的工作中时刻结合工作实际，长期投身于大讨论活动中，迎难而上，敢于担当，自上而下一盘棋，围绕大讨论主题，不断地对照“六个破除、六个着力、六个坚持”，进行反思和总结，重点找准僵化保守、因循守旧，封闭狭隘，自我满足，随遇而安，慵懒散漫等制约教育发展问题的突出表现。在工作中实实在在的开展一场学习的革命、思想的革命、工作的革命。为科研院的党建工作、业务工作以及全校的“双一流”建设工作谱就新的华美篇章！
太原理工大学科研院党支部
2019年4月25日
